| Пути повышения эффективности работы предприятия в кризис |
| 16.11.2013 01:01 |
 Мировой финансовый кризис ударил по каждому из людей, кто так или иначе владел деньгами или их зарабатывал. Этот кризис далеко не первый и явно не последний в существующей финансовой системе. Предположений о причинах его возникновения есть море, но как выходить из положения и когда все это закончится, никто точно не знает.Но если не брать ситуацию в целом, а взять каждое предприятие в отдельности, то тут выходы находятся индивидуально. Для этого существует стратегическое планирование, чтоб определять цели и задачи в будущем, а так же планирование оперативное, которое позволяет создавать план действий на самое ближайшее время. В связи с нависшими над предприятиями сложностями в финансировании приходится искать новые стимулы для работников, ведь именно в итоге от них зависит эффективность работы всего механизма. Для того чтобы фундамент системе был цел и имел желание и дальше держаться на благо всей машины требуется этот фундамент укреплять. Убедить же человека работать лучше за те же деньги весьма не просто, но тут на помощь приходит психология. Похвалы, выделения среди равных, обещания, наказания, единовременная поддержка кого-либо. Даже незначительные моральные поощрения одного могут произвести колоссальный эффект на всю общность. Так же повышение эффективности работы предприятия может быть достигнуто частичной заменой человека на машину. В этом случае потратившись один раз, компания будет иметь большую свободу действий впоследствии, а так же не будет негативно влияющего человеческого фактора. Вы хотите преподнести подарок родному или близкому человеку, но не знаете, чем можно порадовать того, у кого есть все и даже больше? Кружки с логотипом на странице http://www.lenpechati.ru/kruzhki-kupit-spb-s-logotipom-ceny помогут выйти из этого положения с высоко поднятой головой, ведь, как правило, именно неожиданный подарок, который сделан с душой и приносит больше всего удовольствия. |